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> 福島労働局・福島労働基準監督署から会員の皆様へお知らせ
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2023/01/30
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配管工事等の掘削作業における労働災害防止の徹底について(要請)
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2023/01/30
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土止め先行工法に関するガイドラインの要点
2022/12/05
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福島地域 冬季転倒災害撲滅運動の推進について(冬季転倒災害防止活動開始)
2022/11/21
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令和4年度『治療と仕事の両立支援シンポジウム』の開催について
2022/11/08
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「福島地域 冬季転倒災害撲滅運動」の推進について
2022/10/19
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11月は「労働保険未手続事業一掃強化期間」です
2022/9/27
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10月は「年次有給休暇取得促進期間」です
2022/9/27
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「知っていますか?自分の最低賃金」
2022/8/26
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福島県最低賃金の引き上げと令和4年度業務改善助成金の周知について
2022/8/26
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月60時間を超える時間外労働の割増賃金率の引き上げ及び年5日間の年次有給休暇の取得に関する協力要請について
2022/8/26
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トラック運転手の長時間労働改善特別相談センターの設置について
2022/8/16
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職場における熱中症予防対策の徹底について
2022/8/16
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商業における労働災害を防止するための対策の徹底について
2022/7/8
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改正育児・介護休業法 オンライン&個別相談会
2022/6/20
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新しい働き方・休み方を実践するために年次有給休暇を上手に活用しましょう
2022/6/15
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外国人労働者の雇用管理の改善等について
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外国人を雇用する事業主の方へ(福島労働局)
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外国人雇用はルールを守って適正に(リーフレット)
2022/4/18
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熱中症による労働災害防止対策の徹底について
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stop!熱中症 クールワークキャンペーン
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建設現場における熱中症予防と新型コロナウイルス感染防止
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労働保険の年度更新のお知らせ
2022/4/1
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石綿の有無の事前調査結果の報告義務について
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石綿事前調査結果報告の方法
2022/3/8
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火災による労働災害を防止するための対策
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業務改善助成金のご案内
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労働災害多発注意報の取組結果について
2022/2/4
『福島冬季転倒災害防止運動(転ばないでね!)』のさらなる取り組みのお願い
2022/1/27
・解体改修工事の受注者の皆さま
「建築物・工作物・船舶の解体工事、リフォーム・修繕などの改修工事に対する石綿対策の規制が強化されています」
・シフト制労働契約を締結する労働者・使用者・労使団体の皆さま
「シフト制労働者の雇用管理を適切に行うための留意事項」
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「事業場における労働者の健康保持増進のための指針」新旧対照表
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事業場における労働者の健康保持増進のための指針
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労働基準監督署への36協定等の届出は郵送・電子申請をご活用ください
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石綿の有無の事前調査結果の報告が施工業者の義務になります
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第9次粉じん障害防止総合対策の推進に係る講習動画の配信について
2021/12/9
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「モウ点を無くしてSTOP!労働災害」の推進について
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「モウ点を無くしてSTOP!労働災害」
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「モウ点を無くしてSTOP!冬の転倒災害」
2021/10/19
リーフレット
安心を支えるワン・ピース 労働保険
2021/9/14
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令和3年労働災害発生状況と労働災害防止対策等について
リーフレット
モウ点を無くして STOP!労働災害
2021/7/26
緊急事態措置区域として東京都が追加されたこと等を踏まえた職場における新型コロナウイルス感染症対策の徹底について
2021/6/30
【有機物ばく露防止対策補助金の実施に係る周知について(協力要請)
2021/4/8
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リーフレット 「はしごを使う前に/脚立を使う前に」を活用した墜落・転落災害防止対策の徹底について
リンク1
はしごを使う前に/脚立を使う前に
リンク2
はしごや脚立からの墜落・転落災害をなくしましょう!
2021/2/1
【「業務改善助成金」のご案内〜ニーズに応えた定額のコースを新設〜】
【「配偶者手当」の在り方について企業の実情も踏まえた検討をお願いします―女性の活躍を促進していくために―】
2021/1/25
【押印を求める手続きの見直し等のための厚生労働省関係省令の一部を改正する省令等に伴う労働安全衛生関係手続の見直しについて】
【陸上貨物の荷役作業における労働災害防止に向けた荷役等の取組について】
2020/12/25
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ラベル表示・SDS交付・リスクアセスメントの対象に「ベンジンアルコール」が追加されました。
2020/11/16
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死亡労働災害防止対策の一層の強化について
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金属アーク溶接作業等を行う事業者の皆さまへ
2020/09/08
・福島労働基準監督署から改正労働基準法の内容」と「厚生労働省働き方改革特設サイトのご案内」についての周知の依頼がありましたので、 「福島労働局・福島労働基準監督署から会員の皆様へお知らせ」をご覧ください。
「改正労働基準法の内容」と「厚生労働省働き方改革特設サイトのご案内」
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